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桂林航专大学生就业创业协会 兼 职 团 队 策 划 书 主办单位:校团委学生工作部毕业生就业指 导中 承办单位:桂林航专大学生就业创业协 会 兼职团队简介 在丰富的大学生活里, 兼...

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  桂林航专大学生就业创业协会 兼 职 团 队 策 划 书 主办单位:校团委学生工作部毕业生就业指 导中 承办单位:桂林航专大学生就业创业协 会 兼职团队简介 在丰富的大学生活里, 兼职已成为大学生觉得生活充实的一个热门 话题。随着社会的发展,技能才是王道。兼 职也就成为我们获得社会经验,提升自我, 更好的实现自我的一种手段。就现在的社会 竞争激烈,越来越多商家需要一些临时的工 作人员去应付他们的以急之需 同时也看好大 学生能力,给我们实践的平台--兼职。但 是兼职的岗位是形式多样的。 今年大学生的 比例是逐渐上升的,大学生可以是通街一把 抓。所以我们更要强调的是大学生不能仅限 于理论性的知识,更重要的是种实践的能力。 只有有能力才能拥入社会竞争的潮流。而兼 职是使大学生着眼动手能力,接触社会,融 入社会的渠道。 但就大学生兼职产生的问题, 存在着很多争议。为学校的一个为大学生就 业创业的服务性协会,在搞好兼职方面的问 题必须恰当处理好,尽职尽能为在校学生提 供一个实践的机会。就针对这种形势,我们 协会为此建立了一个兼职团队。 而大学生兼 职团队是全心全心为在校生推荐兼职的一个 团队,给在校生提供社会实践机会,给他们 认识社会现状的条件。让在校生充实大学生 活,积累社会经验,不浪费花样年华。这样 在刚步入社会时才不至于出入社会时措手不 及。 大学生就业创业协 会 2011 年 5 月 13 日 桂林航专大学生就业创业协会兼职团 队策划书 一、创建背景: 本协会的宗旨是服 务学校就业工作,服务学生择业工作,勇于实践, 创造辉煌。所以,创建一个兼职团队是体现本协会 宗旨的必要工作。为在校生提供社会实践的机会, 增长社会见识,提高社会见解能力和实践能力,增 强竞争意识,从而有目的地去培养自己各方面的能 力,从而确立自己的职业生涯,不致于在大学里迷 茫而颓废,浪费宝贵的学习时间和自我能力提高的 机会。而从另一方面来讲,许多大学生是来自贫困 家庭,为了减轻家庭负担,很需要做兼职,而本协 会是一个服务性的协会,有义务为此类学生提供一 些兼职机会,所以本协会很有必要创建一个兼职团 队。 二、创建目的: 1、打响就协招牌,扩大就写 在学校及社会的知名度。 2、为在校生提供更多的社 会实践机会,也是为经济困难学生提供挣钱方式的 有效渠道。 3、建立我们兼职团队的良好形象,提高 名声。 三、时间跨度: 6 月 20 日至 10 月 20 日 四、 活动对象: 全体在校生五、活动准备: 前期 准备: 1、6 月 20 日前组建一个管理层,选出主要 负责人,商讨一些管理制度,建立我团队的通讯体 系,方便负责人在最短时间内将信 息传达给大家 (包括团队 qq 群,飞信群,团队成员通讯录) ,办 公室将团队成员课余时间,信息统计好,制作表格; 2、6 月 22 日宣传部负责针对协会内部做好宣传工作; 3、6 月 20 日前开会把工作落实到部门或到个人。 中期准备: 1、拉横幅; 2、到班级上去宣传。 后期准 备: 1、宣传部负责兼职的宣传,宣传 方式:制作海报并在食堂粘贴,在校园通道 选择性的拉些横幅,制作传单(介绍我们兼 职团队的有关事项)以及名片到各专业做宣 传,还能通过广播的方式宣传我们的兼职团 队。 2、7 月 1 日服务部部长负责对应聘兼职 的队员进行基本的礼仪培训; 3、6 月 23 日 办公室部负责在协会内部招收人员,让队员 上交其课程表、统 计出合理的时间; 4、 安排人员去公司工作。 七、工作流程: 6 月 20 日至 6 月 30 日为活动准备时间段; 6 月 25 日前实践部负责把问卷调查,宣传单打 印好; 6 月 26 日宣传部负责把横幅挂在食堂 门口; 7 月 1 日策划部负责对校内学生进行 调查,主要包括学生的兼职意识 兼职要求兴 趣爱好,职薪期望等,并发放调查表; 7 月 7 日由办公室部负责对调查表进行整理、 统计、归类。主要分析学 生的兼职倾向, 报酬要求,工作环境要求,工作时间的安排; 7 月 8 日外联部负责寻找兼职工作,建立兼 职网; 9 月 15 日进行该团队正式成立仪式; 9 月 15 日至 10 月 1 日再次宣传次团队及招 新消息; 10 月 15 日正式招新。 八、所需物 品: 调查问卷、大型海报、兼职团队名片、 横幅、兼职团队宣传单。 九、经费预算: 调查问卷 0.06*1000=60 元; 海报 5*20=100 元; 兼职名片 3*6=18 元;横幅 2*80=160 元;兼职团队宣传单 0.06*500=30 元 不可知 费用 50 元 合计:418 元 十、注意事项: 1、工作过程中应注意礼仪礼貌. 2、学生有事不能 参加第二天的兼职时,应提前一天请假说明理由 3、 兼职期间各司其责 .不得擅自离开岗位 4、去兼职地 点时应该结伴而行 5、在工作过程中要诚信守时; 6、 组员在工作过程中要团结合作; 7、注意做好应急方 案事宜; 8、任何时候都要注意安全问题; 9、每个 人都要做好本职工作; 10、本次活动的总负责人: 新任会长。 十一、应急方案 做兼职学生因突发原因 不能上班:因突发原因不能上班的学生必须在第一 时间内通知我们,让我们有时间重新安排工作。若 时间已来不及,我们找其他一起去面试的人代替去。 十二、附录: (一) 、兼职的分类: 1、促销 2、礼 仪(促销、展会、展示、露演)如:电器促销礼仪、 剪彩礼仪、新产品展示礼仪、 露演活动礼仪、 新闻 发布会、 展会礼仪等等。 3、市场调查(汽车,食品、 通信、产品、企业的市调 巡店调查)如:汽车市调、 白象方便面、 联通、 佳能、mp3、另外还有电线、展会(展会接待,展会维护,展会礼 5、翻译工作 仪,展会录入,展会翻译)如:服务态度,录入 60 字/分以上,英语过四级或六级等等 (分口译笔译和简单的交流沟通)如:多语种,西 班牙,韩语,英语,日语,德语等等小语种 话务员(客服销售,前台,咨询员 文员等等) 6、 8、 打字录入(录入试题,资料,名片,卡片等其他) 7、 家教(语、数、外、物、化、历史、政治、小学, 初中,高中等等,有专职教师) 9、派发(发单宣传, 贴海报,校园宣传,写字楼派发,杂志,报纸,礼 品等) 10 、演示安装人员 11 、大型露演活动人员 (有工作人员,督导,礼仪,模特,主持,舞蹈团) 12 、巡游(巡店人员,巡游 巡展) ,导游, 13 、参会人员,演员,模特,歌手,主持,拍封面 广告,舞蹈团队,体育教练等等,除了以上还有实 习、全职工作请大家随时观注中劳网的职位更新! 14、服务生 (二)人事管理: 1、会员制度: 直接交费就可以加入会员。 (备注:如果工作不认真 负责,经过调查一样开除) 2、会员递进制度: 递进 制度就是层层上升,做兼职的次数达到 15 次,该人 就自动成为会员了。 (参照上面备注) 3、 履行工作 职责计划及评估: (1)每月 1 号由实践部部门负责 人组织召开例会,总结、分配、讨论、工作上的问 题,并做会议纪要; (2)加入会员的同学记录在 《人才库登记表》 ,并签订服务协议,办公室整理好 文件及登记。 (3)每学期结束的时候交当学期工作 总结,在下学期初第一个月给会员评估,在团队工 作不满三个月的不涉及

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